Cheia succesului în FORMAREA UNEI ECHIPE EFICIENTE
Cheia succesului în FORMAREA UNEI ECHIPE EFICIENTE Peste 200 de cadre didactice și manageriale au participat la un atelier moderat de Ecaterina Moga, Doctor, psihoterapeut, coach


Cheia succesului în FORMAREA UNEI ECHIPE EFICIENTE Peste 200 de cadre didactice și manageriale au participat la un atelier moderat de Ecaterina Moga, Doctor, psihoterapeut, coach
Dezvoltarea profesională a cadrelor didactice – prioritate a CFCL În săptămâna sărbătorilor pascale, Departamentul Educația adulților și Dezvoltare personală din cadru
PSIHOLOGIA ÎNVĂȚĂRII ADULȚILORmodul de dezvoltare personală gratuit Departamentul Educația adulților și Dezvoltare personală din cadrul Centrului Formare Continuă și Le
COACHING ȘI MENTORARE ÎN LEADERSHIP la CFCL Un nou modul tematic despre coaching și mentorare în leadership, inițiat și desfășurat de Departamentul Educația adulților și
WEBINAR INTERNAȚIONAL GRATUIT PENTRU PĂRINȚI Centrul Formare Continuă și Leadership al Universității Pedagogice de Stat „Ion Creangă” invită toți părinții, edu
Dragi cititori,E timp de UNIVERS PEDAGOGIC PRO,ziarul pedagogilor din toată țara!Vă invităm să răsfoițiNumărul 16,din 20 aprilie, 2023!
Medierea conflictelor în procesul educațional în vizorul CFCL În Săptămâna Luminată Centrul de Formare Continuă și Leadership (CFCL) al Universității Pedagogice de Stat
Daruri pascale pentru foștii angajați ai CFCL Conform tradiției, inițiată și promovată de rectorul Universității Pedagogice de Stat „Ion Creangă”, Doamna Dr. conf.uni
Centrul de Formare Continuă și Leadership reprezintă o subdiviziune didactico-științifică
și administrativă a Universității Pedagogice de Stat «Ion Creangă» din Chișinău,
abilitată să presteze servicii de învățare pe tot parcursul vieții (lifelong learning) pentru personalul didactic
și managerial din învățământ, adulți, tineri,
precum și activități de cercetare științifică în vederea
modernizării proceselor de formare continua și asigurarea calității educației.
Diversificarea ofertei de formare continuă în vederea dezvoltării competențelor profesionale și consolidarea motivației cadrelor didactice și manageriale pentru implementarea reformei, […]
Asigurarea accesului la servicii de formare continuă de calitate, relevantă nevoilor de dezvoltare profesională și personală, pentru toate cadrele didactice și manageriale din țară, […]
Crearea noilor medii de formare continuă, motivante și dezvoltative; digitalizarea procesului, implementarea, în condiții de siguranță, a tehnologiilor digitale, a strategiilor active/interactive,[…]
Promovarea programelor de educație generală a adulților, interesați de învățare pe tot parcursul vieții, în vederea afirmării personale, îmbunătățirea calității vieții, […]
Promovarea inovațiilor și a schimbărilor în educație prin realizarea cercetărilor pedagogice, promovarea celor mai relevante rezultate investigaționale în procesul de formare continuă, […]