Formare continuă la grădinițele din Ungheni
Centrul de Formare Continuă și Leadership al Universității Pedagogice de Stat „Ion Creangă” din Chișinău a organizat o serie de cursuri relevante pentru educatori, în c


Centrul de Formare Continuă și Leadership al Universității Pedagogice de Stat „Ion Creangă” din Chișinău a organizat o serie de cursuri relevante pentru educatori, în c
Centrul de Formare Continuă și Leadership al Universității Pedagogice de Stat „Ion Creangă” din Chișinău a organizat o serie de sesiuni de formare la Instituția de Educ
Recent, în raionul Leova, Liceul Teoretic „Mihai Eminescu” și Gimnaziul Ceadîr au devenit epicentrele unor activități de formare profesională de înaltă calitate, organi
Programul național „Investim în Profesori-2” a ajuns și în raionul Râșcani, cu sesiuni de formare organizate la trei instituții de învățământ importante: Liceul Teo
Instituția de Educație Timpurie „Buratino” din satul Copceac, raionul Ceadâr-Lunga, a devenit gazda unei serii de formări profesionale destinate educatorilor, organizate î
Liceul Teoretic „Budești” găzduiește o sesiune de instruire în cadrul programului „Investim în profesori”, organizată de echipa de formatori a Departamentului Educaț
Echipa de formatori din cadrul Departamentului Educația Timpurie și Învățământ Primar (DETIP) de la Centrul de Formare Continuă și Leadership al Universității Pedagogice
Echipa de formatori din cadrul Departamentului Educația Timpurie și Învățământ Primar (DETIP) de la Centrul de Formare Continuă și Leadership al Universității Pedagogice
Centrul de Formare Continuă și Leadership reprezintă o subdiviziune didactico-științifică
și administrativă a Universității Pedagogice de Stat «Ion Creangă» din Chișinău,
abilitată să presteze servicii de învățare pe tot parcursul vieții (lifelong learning) pentru personalul didactic
și managerial din învățământ, adulți, tineri,
precum și activități de cercetare științifică în vederea
modernizării proceselor de formare continua și asigurarea calității educației.
Diversificarea ofertei de formare continuă în vederea dezvoltării competențelor profesionale și consolidarea motivației cadrelor didactice și manageriale pentru implementarea reformei, […]
Asigurarea accesului la servicii de formare continuă de calitate, relevantă nevoilor de dezvoltare profesională și personală, pentru toate cadrele didactice și manageriale din țară, […]
Crearea noilor medii de formare continuă, motivante și dezvoltative; digitalizarea procesului, implementarea, în condiții de siguranță, a tehnologiilor digitale, a strategiilor active/interactive,[…]
Promovarea programelor de educație generală a adulților, interesați de învățare pe tot parcursul vieții, în vederea afirmării personale, îmbunătățirea calității vieții, […]
Promovarea inovațiilor și a schimbărilor în educație prin realizarea cercetărilor pedagogice, promovarea celor mai relevante rezultate investigaționale în procesul de formare continuă, […]